中科院沈阳自动化研究所2022年春季招聘薪酬待遇表,根据表单来看,博士的薪资为24-37万/年+绩效,另外还有省市研究所各类补助,最高可达81万。硕士的薪资为12-22万/年+绩效,补助最高24万。学历高了,还要能力强,这样待遇才更高,对这个待遇感觉怎么样?
有些岗位待遇是需要面议的,根据实际情况去评估薪酬,优秀应聘者待遇从优。入选国家级及院级博士后项目资助者,享受额外奖励。表现优异者,聘任期满后经双方协商可优先选聘研究所事业编制岗位。做科研并不容易,越厉害待遇越高,学术界是看实力的地方,牛就是牛,不牛就是不牛。
中科院的体系很大,里面涉及的方向不同,研究的领域不同,岗位不同,待遇差异也会很大,越优秀越稀缺的人,待遇越高。不能只看薪酬,要看自己牛不牛,凡是给出超市场价格的薪酬,工作就不容易干,具体就看谁去干。
中国科学院(英文名称:Chinese Academy of Sciences)成立于1949年11月,为中国自然科学最高学术机构、科学技术最高咨询机构、自然科学与高技术综合研究发展中心。
据2021年11月中国科学院官网显示,全院共拥有11个分院、100多家科研院所、3所大学(中国科学院大学、中国科学技术大学,与上海市共建上海科技大学)、130多个国家级重点实验室和工程中心、68个国家野外观测研究站、20个国家科技资源共享服务平台,承担30余项国家重大科技基础设施的建设与运行,正式职工6.9万余人,
中国科学院工资待遇,根据网络资料统计,中国科学院平均工资为15157元/月,其中36%的工资收入位于区间6000-9000元/月,22%的工资收入位于区间9000-12000元/月,年终奖平均18777元。内部员工说,2-3年涨一次工资,工资涨幅不定,主要看个人的研究成果情况来确定职级进行涨薪,薪酬体系比较完善,有明确的的文件说明。
好多人说不好找工作,那要看找什么工作了,只要想找工作就一定能找到,只是找到理想的工作难。现在这个社会岗位很多,钱少事少的岗位就不多,钱多事多的岗位也不多,大众薪酬的岗位最多。中科院的体系很大,不同的员工薪酬不一样,不可能所有的人都牛,也有一些职能岗位,但要求也不低。
看下中科院内部员工的线。食堂收费。所在部门是做军方的外包项目,涉密+封闭开发,官僚气息严重,加班与否看领导。周末也需要加班,加班无补助
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