“面对新高考，新挑战，应该向引领教师专业成长、终身发展方面突进。以年级书院为载体，以成长积分为抓手，形成课程，深化教研，发展教师，最终成就学生……”在日前举行的即墨一中“中层以上教育干部论坛”上，级部主任付正江结合高中教育教学工作实际，推心置腹地谈了自己的想法看法，引起广泛共鸣。

　　8月1日开始，青岛市即墨区教育和体育局主办的“中层以上教育干部论坛”拉开帷幕，全区363所中小学及局属和镇街中心幼儿园中层以上教育干部参加。论坛紧贴“作风能力提升年”活动，以“在履职中彰显责任担当”为主题，分校级论坛、分论坛、中心论坛三个阶段。校级论坛由各学校、局属幼儿园及各镇街中心幼儿园自行组织。结束后，局属和镇街学校、幼儿园各推荐一名优秀干部参加分论坛交流展示。分论坛结束后，局属各组、各中心校分别推荐1-2名优秀干部参与区级中心论坛交流展示。

　　论坛上，教育干部围绕“改作风，提能力”要求，立足本职岗位，结合工作实际，聚焦当前教育改革、教学管理等方面的热点问题，就如何更好地履职尽责、如何更好为师生服务、如何加快推动教育事业发展等，提出真知灼见，分享教育智慧。同时由本土齐鲁名校长、青岛名校长（园长）等组成点评专家团，参与现场活动，进行点评指导。

　　“举办这个活动，主要是引导教育干部对工作上的理念、实践等进行梳理提炼，形成有价值的经验做法，借助这个平台进行思想碰撞，促进互学互鉴、共同提高。”负责论坛组织的即墨区教育和体育局教科室科长李建辉表示。

　　即墨区坚持把“教育干部论坛”作为教师队伍建设的重要载体，至2022年已连续举办八届。与往年不同，今年首次将中层及以上教育干部纳入培训范围。“教育干部论坛”银河国际galaxy网站已经成为即墨全区各级各类学校研讨教育问题、交流教育主张、展示教育成果的平台。并邀请教育专家、知名学者与教育干部共话教育改革，评点教育现象，解读教育热点，提高教育干部思考教育问题的前瞻性、深刻性、系统性，激发校长破解教育难题的使命感、自觉性和创造性。

　　目前，“教育干部论坛”已成为即墨区教育干部作风能力提升的“阶梯”和“引擎”，助推了高水平、专业化中小学教育干部队伍建设，造就一批“教育家型”名校长，教育人才优势加速聚集。